TA: PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada Pegawai Puskesmas Kabuh Bagian Perawat)

Kustianik, Kustianik (2026) TA: PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada Pegawai Puskesmas Kabuh Bagian Perawat). Undergraduate thesis, ITEBIS PGRI Dewantara.

	Text HALAMAN JUDUL.pdf Restricted to Registered users only Download (199kB)
	Text ABSTRAK.pdf Restricted to Registered users only Download (263kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (351kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (448kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (412kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (517kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (194kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (222kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (784kB)

Official URL: https://repository.itebisdewantara.ac.id/

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan stres kerja terhadap kinerja pegawai pada Puskesmas Kabuh bagian perawat. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain explanatory research untuk menjelaskan hubungan kausal antara variabel independen dan dependen. Sampel penelitian berjumlah 30 responden yang diambil dari seluruh perawat Puskesmas Kabuh dengan teknik sampling jenuh. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner dan dianalisis menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa beban kerja berkontribusi terhadap kinerja pegawai. Hal ini mengindikasikan bahwa perawat mampu mengelola dan merespons tuntutan kerja dengan baik sehingga menghasilkan kinerja yang optimal. Sebaliknya, stres kerja berkontribusi negatif terhadap kinerja pegawai, yang berarti tingginya tingkat stres dapat menurunkan kinerja perawat. Secara simultan, beban kerja dan stres kerja berkontribusi terhadap kinerja pegawai. Temuan ini mengindikasikan bahwa manajemen puskesmas perlu mengelola beban kerja secara proporsional dan memastikan tingkat stres kerja tetap terkendali agar kinerja perawat dapat terus ditingkatkan. Kata Kunci: Beban Kerja, Stres Kerja, Kinerja Pegawai, Puskesmas

Item Type:

Thesis (Undergraduate)

Contributors:

Contribution	Contributors	Email
Thesis advisor	Wasis, Wasis	UNSPECIFIED

Uncontrolled Keywords:

Beban Kerja, Stres Kerja, Kinerja Pegawai, Puskesmas

Subjects:

H Social Sciences > HU General Management

Divisions:

Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen

Depositing User:

Galuh Amithya Pradipta

Date Deposited:

19 Jan 2026 03:37

Last Modified:

19 Jan 2026 03:37

URI:

http://repository.itebisdewantara.ac.id/id/eprint/5970

Actions (login required)

View Item