PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. SINERGI GULA NUSANTARA TJOEKIR JOMBANG

Priyanika, Silvia (2025) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. SINERGI GULA NUSANTARA TJOEKIR JOMBANG. Undergraduate thesis, ITEBIS PGRI Dewantara.

[img] Text
Halaman Judul.pdf

Download (204kB)
[img] Text
Abstrak.pdf

Download (186kB)
[img] Text
BAB 1.pdf

Download (322kB)
[img] Text
BAB 2.pdf

Download (482kB)
[img] Text
BAB 3.pdf

Download (722kB)
[img] Text
BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (831kB)
[img] Text
BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (289kB)
[img] Text
Daftar Pustaka.pdf

Download (410kB)
[img] Text
Lampiran.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh Lingkungan kerja non fisik dan kompensasi terhadap loyalitas karyawan PT. Sinergi Gula Nusantara Tjoekir Jombang. Studi ini dilakukan berdasarkan pada research gap dari hasil penelitian terdahulu tentang lingkungan kerja dan kompensasi terhadap loyalitas karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dan termasuk jenis penelitian explanatory research. Penelitian ini dilakukan melalui pengumpulan data dengan menggunakan angket pada 58 karyawan tetap. Teknik pengambilan sampel menggunakan proportional random sampling. Metode analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji hipotesis melalu uji t dan koefisien determinasi (R2). Berdasakan hasil penelitian menunjukan bahwa Lingkungan Kerja Non Fisik (X1) berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap Loyalitas Karyawan tetap. Variabel Kompensasi (X2) berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap Loyalitas Karyawan tetap.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Contributors:
ContributionContributorsEmail
Thesis advisorJuwita, KristinUNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: Kata Kunci: Lingkungan Kerja Non Fisik, Kompensasi, Loyalitas Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HU General Management
Divisions: Skripsi: Management
Depositing User: ary sistha rahmawati
Date Deposited: 02 Sep 2025 02:57
Last Modified: 03 Sep 2025 02:54
URI: http://repository.itebisdewantara.ac.id/id/eprint/5682

Actions (login required)

View Item View Item