TA: Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Coffee shop Latub

Putri, Shanty Febrianty (2026) TA: Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Coffee shop Latub. Undergraduate thesis, ITEBIS PGRI Dewantara.

	Text HALAMAN JUDUL SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Registered users only Download (144kB)
	Text ABSTRAK SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Registered users only Download (197kB)
	Text BAB 1 SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Registered users only Download (408kB)
	Text BAB 2 SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Registered users only Download (323kB)
	Text BAB 3 SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Registered users only Download (292kB)
	Text BAB 4 SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Repository staff only Download (394kB)
	Text BAB 5 SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Repository staff only Download (181kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Registered users only Download (196kB)
	Text LAMPIRAN SHANTY FEBRIANTY PUTRI 2161020.pdf Restricted to Repository staff only Download (903kB)

Official URL: https://repository.itebisdewantara.ac.id/

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis gaya kepemimpinan yang diterapkan pada Coffee Shop Latub. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Informan dari penelitian ini terdiri dari tiga orang, yaitu owner, barista, dan waitress yang dipilih dengan teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi. Analisis data menggunakan model Miles dan Huberman, melalui tahapan reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan, serta validasi data menggunakan triangulasi sumber dan teori. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan yang dominan di Coffee Shop Latub merupakan kombinasi antara gaya kepemimpinan partisipatif dan transformasional. Owner melibatkan karyawan dalam pengambilan keputusan, membangun komunikasi terbuka, memberikan motivasi melalui insentif finansial, mengendalikan emosi secara stabil, dan membina karyawan melalui pendekatan edukatif. Gaya kepemimpinan kombinasi ini berkontribusi pada terciptanya lingkungan kerja yang harmonis, kolaboratif, dan produktif. Kata kunci: Gaya Kepemimpinan, Partisipatif, Transformasional, Coffee Shop

Item Type:

Thesis (Undergraduate)

Contributors:

Contribution	Contributors	Email
Thesis advisor	Mutiarni, Rita	UNSPECIFIED

Uncontrolled Keywords:

Gaya Kepemimpinan, Partisipatif, Transformasional, Coffee Shop

Subjects:

H Social Sciences > HU General Management

Divisions:

Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen

Depositing User:

Galuh Amithya Pradipta

Date Deposited:

14 Jan 2026 02:11

Last Modified:

14 Jan 2026 02:11

URI:

http://repository.itebisdewantara.ac.id/id/eprint/5914

Actions (login required)

View Item